Zamestnanci a zamestnankyne získajú nové práva v oblasti transparentnosti odmeňovania. Po novom budú mať právo na informácie o vlastnom odmeňovaní, vrátane informácií o priemernej úrovni odmien mužov a žien v ich kategórii zamestnancov. Posilní sa aj ochrana zamestnancov pred diskrimináciou už pri nábore do zamestnania.
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR predložilo návrh zákona o rovnakom odmeňovaní mužov a žien za rovnakú prácu alebo za prácu rovnakej hodnoty, ktorý dnes tripartita jednohlasne schválila. „Tento zákon prešiel tripartitou bez akýchkoľvek pripomienok sociálnych partnerov. Súhlasia s ním zamestnávatelia, odborári aj združenie miest a obcí Slovenska,“ povedal po mimoriadnom rokovaní HSR Erik Tomáš. Návrh zákona implementuje smernicu Európskeho parlamentu a Rady EÚ do národnej…